加布里埃尔·勒帕吉

Gabriel heads up the pricing team for the Air & Sea division in Milton just outside Toronto in Canada - a role he was given when he joined DSV through acquisition in 2019.

“我曾任专家的职位，但在加入 DSV 后，我还需要担任管理和整合新团队的工作。我没有任何管理经验，所以这是一个巨大的挑战，但从第一天起，我就感受到了 DSV 完全信任我的能力。”

Gabriel 说的是公司特点：“DSV 是鼓励员工承担责任掌握主动权的地方。对员工的高度信任是 DSV DNA 的一部分。如果你像我一样，你会在这方面快速成长；每天挑战自己，与公司一起成长和进步。”  

我们所有人在一起

在解释他如何在新岗位上找到自己的工作方式时，Gabriel 特别强调了一件事：“我有很好的榜样可以学习”， 他解释说：

“他们向我展示了在 DSV 中，无论职位高低，您可以联系到所有人，您可以无所顾虑地试错并将其用作学习经验。这就是我们进步的方式。”

鼓舞人心的工作场所

加拿大是一个非常国际化和多元化的国家，这也反映在 DSV 和 Gabriel 的团队中。

“在我的十人团队中，有五个不同的国籍。由于我们在专业和国籍的背景不同，我们每个人都对我们的工作流程有不同的看法，这让我们在各个方面都能变得更好。它增加了我们在国际运输中对不同合作者的理解，如果您需要帮助，总有一些人对某一主题有不同的看法。”  

Gabriel 为办事处的国际氛围做出了贡献。他来自委内瑞拉，在搬到多伦多之前曾在巴拿马工作。他游历了中美洲和南美洲，并将旅行视为一个大好机会：

“旅行也是一种挑战自我的方式，我从游历世界不同的地方学到了很多东西。谁知道呢，也许有一天我会在 DSV 世界的另一个地方挑战自己。成为 DSV 的一员是鼓舞人心的，我对我同事的能力感到惊讶。通过 DSV 投资于我的个人发展和职业生涯，我也投身于促进 DSV 的发展，这是非常酷的体验。”