Proces rekrutacji

Podczas prowadzonych przez nas rekrutacji, kluczowymi aspektami są: otwartość, szacunek i przyjazne nastawienie do wszystkich uczestników procesu. Należymy do Koalicji Przyjaznej Rekrutacji, a także posiadamy tytuł "Friendly Workplace 2020".

Proces rekrutacji w DSV obejmuje spotkania z działem HR i przyszłymi przełożonymi, a w przypadku wybranych stanowisk - rozwiązanie testu.

Ostatnim etapem rekrutacji jest kompleksowy program wdrożeniowy, podczas którego nasi nowi Pracownicy poznają bliżej firmę oraz zaczynają pracę przy wsparciu opiekuna (Buddy) – koleżanki lub kolegi z zespołu
oraz Przełożonego.

Rozpoczynasz swoją karierę zawodową? Aplikuj na staż bądź praktyki.

W DSV możesz zdobyć uniwersalne kompetencje biznesowe – przydatne niezależnie od tego, jaki masz plan

na przyszłość.

DSV intensywnie się rozwija, prowadzimy rekrutacje na różne stanowiska i do wielu obszarów. Jeśli jednak żadne

z nich nie odpowiada Twoim potrzebom, napisz do nas: rekrutacja@pl.dsv.com