Waqar islam

Waqar Islam er opprinnelig fra Pakistan og begynte i DSV Dubai i 2020 i en regnskapsrolle. Etter en vellykket start har han blitt forfremmet og leder nå et team av regnskapsførere i sin nåværende rolle som Senior Team Lead i Regional Shared Service Centres rapporteringsavdeling.

Et mangfoldig arbeidsmiljø og gode muligheter for vekst

Som boende i Dubai, som ofte kjennetegnes av forskjellige kulturer, deler Waqar at det mangfoldige arbeidsmiljøet er en del av det som opprinnelig tiltrakk ham til DSV: «Jeg liker å engasjere meg med mennesker fra andre kulturer og ble interessert i å jobbe for DSV fordi jeg likte ideen om å være en del av et globalt, multinasjonalt selskap. Jeg tror dette gir gode muligheter for vekst – både for ansatte med mye arbeidserfaring og for de som fortsatt er i tidlig fase av karrieren.»

Waqar har selv raskt utviklet seg i DSV, og når han reflekterer over hans reise i selskapet så langt, fremhever han spesielt tilliten som ledelsen har vist ham: «Gjennom min tid i DSV har alle kollegene mine vært veldig støttende. Spesielt mine seniorkolleger, som har gitt veiledning og oppmuntret meg til å ta en lederstilling. Jeg har alltid lagt ned mye innsats i arbeidet mitt, og jeg setter stor pris på at dette har blitt anerkjent og at lederne mine nå har stolt på at jeg ka lede et team.»

Hos DSV er endring konstant

Gjennom sin tid i DSV har Waqar erfart at selv om noen av oppgavene hans kanskje ikke endrer seg mye, ser få dager like ut: «Jeg tror at noe av det jeg setter mest pris på med DSV er den konstante utviklingen i systemene våre, teamene våre og hvordan vi jobber sammen for å nå våre mål. Det er alltid nye ting å lære, og dette er en stor motivasjon for meg, siden jeg liker å ha muligheten til å utvide kunnskapen min og forbedre ferdighetene mine.»

Denne lidenskapen for å vokse og utvikle ferdigheter er også noe som Waqar håper å kunne gi videre til teamet sitt: «Jeg vil gjerne kunne inspirere og støtte teamet mitt på samme måte som mine egne ledere har inspirert og støttet meg i min karriere. Noen dager jobber vi med mye press, så det er viktig for meg at vi jobber tett sammen som et team og hjelper hverandre så mye som mulig. På slutten av dagen håper jeg at mine medarbeidere føler at de får den samme tilliten og mulighetene som jeg har opplevd her i DSV.