„Für mich steht DSV für das gemeinsame Miteinander“
In unserer Serie „People behind DSV“ stellen wir Mitarbeitende und ihre Perspektive auf DSV vor. Heute Roland Hecht.
In diesem Jahr feiert DSV sein 50-jähriges Bestehen. Dieser Meilenstein steht nicht nur für zahlreiche Entwicklungen, Erfahrungen und Ideen, sondern vor allem für die Menschen, die jeden Tag dazu beitragen, Logistik in Bewegung zu halten. Aus Anlass unseres Jubiläums stellen wir Mitarbeitende aus verschiedenen Bereichen vor und geben Einblicke in ihre persönlichen Perspektiven auf DSV.
Heute im Fokus: Roland Hecht aus Stavenhagen. Sein beruflicher Weg ist eng mit dem Aufbau von DSV in Deutschland verbunden.
Als 1990 die erste deutsche DSV-Niederlassung in Stavenhagen eröffnet wurde, begann auch Rolands Laufbahn bei DSV. Sein Weg führte ihn vom Kraftfahrer zum ersten DSV-Niederlassungsleiter in Deutschland. Als er 1998 die Leitung des Standorts übernahm, war Stavenhagen noch immer die einzige DSV-Niederlassung in Deutschland. Bis heute verantwortet Roland als Branch Manager die Road-Aktivitäten am Standort und blickt auf mehr als drei Jahrzehnte Unternehmensgeschichte zurück.
Im Rahmen der Serie haben wir ihm vier Fragen gestellt: zur DNA von DSV, zu seiner Motivation und zu seinem Blick auf die kommenden Jahre.
Was macht dich stolz darauf, bei DSV zu arbeiten?
Stolz macht mich, dass einem bei DSV viele Möglichkeiten offenstehen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Dazu kommt der faire, offene und ehrliche Umgang auf allen Ebenen. Vor allem aber bin ich stolz darauf, dass DSV durch die gemeinsame Arbeit aller Mitarbeitenden den Weg von einer kleinen Spedition zu einem globalen Logistikunternehmen geschafft hat.
Mit welchen Worten würdest du die DNA von DSV beschreiben?
Für mich steht DSV für das gemeinsame Miteinander aller Mitarbeitenden – unabhängig von ihrer Position. Gleichzeitig zeichnet das Unternehmen aus, stets den Blick nach vorne zu richten und sich weiterzuentwickeln.
Wenn du auf deine Laufbahn bei DSV zurückblickst: Was macht dich besonders stolz?
Nach 36 Jahren bei DSV blicke ich mit Stolz und einem guten Gefühl auf das zurück, was wir gemeinsam erreicht haben. Es ist schön zu sehen, wie sich das Unternehmen entwickelt hat und welchen Beitrag ich dazu leisten konnte.
Was braucht es deiner Meinung nach, damit DSV seine Spitzenposition in der globalen Logistikbranche behaupten kann?
Vor allem braucht es Kampfgeist – die Bereitschaft, Herausforderungen anzunehmen, Veränderungen mitzugehen und gemeinsam nach vorne zu schauen.